华为财经岗薪资待遇？ 华为2021年财经研究生薪资待遇？

一、华为财经岗薪资待遇？

根据网友分享统计，华为财经平均工资为18308元/月，其中66%的工资收入位于区间16000-20000元/月，22%的工资收入位于区间20000-24000元/月。

据分析数据统计，华为财经还有年终奖，年终奖平均59200元。

华为薪酬总和由基本工资、奖金、福利保障、长期激励以及国际派遣这几部分构成。

二、华为2021年财经研究生薪资待遇？

华为2021年财经研究生交五险一金，每天八小时工作，每周双休日双休，工资在一万元左右，福利全部有。如果能为公司开发新品有奖金。一日三餐在公司食堂餐厅吃饭，每人都是单间公寓楼，宿舍里有洗衣机，电脑，冰箱，空调和衣柜等须要用的物品齐全。

三、华为社保待遇？

华为的五险一金缴纳基数和缴纳比例都不是很高。

华为的月薪分为基本工资和绩效工资两部分，为职工缴纳社保和公积金的基数是职工的基本工资，不是职工的所有收入。

华为为职工缴纳的公积金基数也是职工的基本工资，缴纳比例是5%，为缴纳比例的下限，所以华为的五险一金缴纳数不高，养老金账户余额也不会很高。

四、华为待遇如何？

华为工资不是按学历给工资的，而是按职位，总的来说分高等工和中等工，高等工新2500的底薪，两月后2800，加班最多60小时，扣除社保，公积金，和住宿费工资一般在4500到6000之间（主要季效奖差距大），中等工新近1800的底，两月后2000，加班不超过80个，扣除后在3500到4500。

就算你是大专生你做的是中等工的职位也只能按中等工工资拿。加班费按劳动法。注，华为吃饭相当于自己套现金，中等工和高等工都有生活补助的500元，已经算进了上面说的工资中。最后说一句，华为在社招员工全是派遣工，期望不要太高，太多的大专、本科生做中等工的职位

五、华为家属待遇？

华为作为我国高科技公司之一。拥有全世界领先的科学技术人才还拥有领先全球的各种黑科技。华为公司一般招聘年轻有为的精英人士。因此华为工作人员，家属的待遇一般都比较良好。可以让华为在职职工安心为华为公司做出努力的，会因为家庭琐事影响工作。

六、华为博士待遇？

年薪基本都是25万以上，例如2017年，华为在清华招博士，给出的年薪是30万以上，计算机专业的博士给出年薪是45-50万的薪资;有些金融公司给的薪资会更高，在50万以上，而且是不封顶的。其实博士毕业生的工资还是很高的，如果能力可以的话工资一般都在2万元左右。

七、2021华为待遇？

　　1、全球员工总数

　　截至2018年底，华为全球员工总数18.8万人;其中，在海外聘用的员工总数超过2.8万人。

　　2、岗位职级

　　华为员工级别分为13-22级，23级及以上为高级别boss，华为内网并不显示他们的级别。每一级分A/B/C三小级（技术岗不分小级）。

　　新入职的应届本科一般是13C，一般每一年2小级。此任职资格和你的技术等级挂钩（但是内部有时又不挂钩），技术等级共为7级，7级只有一个，其余的为6A》6B》6c》5a》5b》5c》4a》4b》4c》。。。。.1c），形象的说，技术等级是职称，任职资格是享受的待遇等级。

　　华为任职资格和技术等级是挂钩的，规定为技术等级+13=任职资格，如技术等级3A，任职资格为3A+13=16A。规定是这样，也有不匹配。

　　大部分华为员工在18级以内，通常华为工作十年的普通员工大概在16-17级左右，薪酬约为60万-70万。

　　18级是重要分水岭，往上升需要重新考评、答辩，越过去后就是领导/专家。正常来讲，华为员工每年可以升一小级，工资每年一涨，不过15级以上工资涨得较慢。当然，业绩特别突出的员工，也可以一年涨一大级甚至连跳二三级。19级以上属于领导岗和专家岗，公司内网可查到员工22级以内，23级以上的则属于非常高级别的boss。

　　3、岗位薪酬

　　据华为财报，华为公司2018年总收入7212.02亿元人民币，净利润593.45亿元，薪酬总成本1465.84亿元。

　　据此估算，2018年华为平均每位员工为公司带来383.62万收入及31.56万净利润，人均薪酬77.97万元。当然，与BAT一样，华为贫富差距很大，高管及老员工股票分红多，拉高了平均薪酬，普通员工拿不到这么多钱。

　　华为的标准薪资结构是：基本工资+年终奖+分红，若工作地点在海外不发达国家，会有额外补助。

八、理财经理待遇怎么样？

本人应聘的是平安银行广分的理财经理岗，应届毕业生刚入职，还未转岗，从支行的角度来看，理财经理挺忙挺累的，加班是常事，外界所说的“卖保险”也确实有，不过银行加班已经很不稀奇，理财经理卖保险也很常见是一个趋势，因为没有完备的了解或体会过其他银行的理财经理怎么样，所以主观感受上个人觉得平安银行的理财经理挺忙的，营销压力也挺重，离职率也挺高，但是平安银行给理财经理的薪资待遇不会低，不同于某些银行，在平安你营销的每笔理财，拉的每一个存款，卖的每一次保险，所给你的绩效提成都是固定的体现在所下发的工资里的，不用担心被领导克扣啥的。所以和大多数银行相比，平安银行的理财经理这个岗位没有太多区别，特别是和招商光大兴业浦发这些同类银行相比，大家都压力挺大，职业前期艰难，沉淀一定时间之后业绩才会有大的提升。非要有区别的话，那就是保险任务重一些吧

九、华为招财经都是哪些大学？

一、中南财经政法大学

是教育部直属的重点财经类院校，学校位于湖北武汉，前身是中原大学诞生于1948年，1953年院系大调整中融合多所大学的财经、政法教育资源，财经类非常强大。

随着近些年武汉的发展，该校也水涨船高，吸引了很多考生报考。

二、上海财经大学

学校最早源于1917年南京高等师范学校创办的商科，1932年独立建校，位于上海市杨浦区，建校百年来，培养了无数的财经优秀人才，在国内非常长有名，甚至慢慢名扬海外，是我国财经类大学的佼佼者。

三、对外经济贸易大学

教育部直属的重点财经类院校，位于北京朝阳区，两财一贸成员，始建于1951年，经过几代师生的努力，不仅在全国有名，甚至受到海内外广泛关注和支持，特色学科非常有优势，不仅财经、贸易等专业强劲，外语也是一门优势学科。

四、西南财经大学

教育部直属的全国重点大学，学校位于“天府之国”成都，历史最早源于1925年在上海的光华大学，后在成都建立分部从而发展壮大。

学校的就业率很高，保持在95%以上，优秀的毕业校友中涌现出一大批金融行业的领军人物，还获得“中国金融人才库”的美誉。

五、中央财经大学

是教育部直属，教育部、财政部和北京市共建的大学，学校位于北京市，教育资源很丰富，始建于1949年，历经多个发展阶段，形成了鲜明的办学特色，为国家社会输送了14万余名优秀人才，获得了中国财经管理专家的摇篮”的美誉。

六、东北财经大学

是财政部、教育部和辽宁省人民政府共建高校，学校位于大连市，在东北地区有着一流的名声，不仅学科实力强，校园环境也是一绝，作为一所双非院校也是深受华为的喜爱。

十、华为财经外派升级高吗？

一般是一到两级，取决于外派表现。外派一般是对处于升职瓶颈期员工的一个机会，外派容易做出成就，而且本身环境艰苦，考虑到对公司的贡献和做出的牺牲，会提供某种程度的奖励机制，而升职是普遍的结果，一般会帮助本人成功跨过瓶颈进入下一阶段。