农民工在工地上受伤骨折怎样赔偿

农民工在工地上受伤骨折后的赔偿可以涉及多个方面，包括医疗费用、工伤补助、伤残赔偿、精神损害赔偿、失能津贴等。下面将详细解释这些方面的赔偿内容。

首先，医疗费用是受伤骨折后农民工最直接需要解决的问题。根据《劳动保障监察条例》，用人单位应根据劳动者的工伤程度、伤势必要的治疗费用和期间生活费等予以支付。医疗费用包括住院治疗费用、手术费用、药费、康复费用等。农民工可以通过社保、工伤保险或者雇主提供的商业保险来报销医疗费用。

其次，工伤补助是根据《劳动保障监察条例》规定的，农民工在工地上受伤骨折后可以获得的一项福利。工伤补助是雇主或者其工伤保险公司向农民工支付的，在一定期限内享受的一种经济补偿。根据伤残程度、工资水平等不同条件，工伤补助可以包括伤残津贴、交通费、误工费、一次性伤残补助金等。

伤残赔偿是针对农民工的伤残程度进行的一种经济赔偿。根据《劳动保障监察条例》规定，农民工因工伤导致伤残的程度按照百分比确定，相应的赔偿金数额也不同。例如，根据伤残程度评定标准，七级伤残赔偿金约为20个月的工资总额。“伤残”是指因工伤事故而致使劳动者身体有机功能和形体结构发生永久性损伤或者功能障碍，经医疗鉴定的。

精神损害赔偿是对农民工在工地上受伤骨折后可能导致的心理困扰和精神创伤进行的一种经济赔偿。精神损害赔偿的计算方法相对比较复杂，一般需要专业鉴定机构或者司法鉴定机构进行评估和证明。根据《刑法》第四十九条的规定，对于因工伤导致明显精神损害的农民工，可以进行相应的赔偿。

最后，失能津贴是因工伤导致农民工丧失劳动能力或者部分劳动能力而发放的一种经济补偿。失能津贴的具体发放标准按照劳动者失能程度和工资水平等条件进行测算。根据《劳动保障监察条例》的规定，失能津贴可以一次性发放，也可以按月或者按年发放。

总之，当农民工在工地上受伤骨折后，根据相关法律法规和政策，可以获得医疗费用、工伤补助、伤残赔偿、精神损害赔偿、失能津贴等多方面的赔偿。然而，在实际操作过程中，农民工的赔偿权益往往受到社会保障制度不完善、行政执法不力、信息不对称等问题的影响。因此，进一步加强农民工工伤保护和维权工作，提高赔偿效率和公正性是非常重要的。