宋朝当场撤官怎么撤

宋朝当场撤官是指将官员在朝会或其他场合中直接罢免的一种方式。具体来说，宋朝撤官的程序可以分为以下几个步骤：检举、审查、指责、弹劾和当场撤官。

在宋朝，官员的任命和罢免权由皇帝行使，但是皇帝并不可能对所有官员的工作情况进行了解，因此需要通过检举来发现官员的不端行为。检举可以由百姓、其他官员或巡视官进行。一旦接到检举，朝廷会进行审查，了解事件的真实情况。如果发现官员有过失，就会对其进行指责和弹劾。

指责和弹劾是指对官员的不当行为提出公开的指责和控告。这一过程一般会在朝会上进行，由官员和皇帝共同参与。在朝会上，官员需要对所指责的官员的错误行为进行陈述，并提出相关的证据。如果经过讨论后，证据确凿，官员的错误行为被确认，那么审判官会向皇帝报告，并建议对官员进行罢免。

当场撤官是将官员当场罢免的一个程序。一旦官员的错误行为被确认，审判官会向皇帝建议当场撤官。皇帝会根据官员的错误行为的严重程度和影响，以及其他因素做出决定。如果皇帝同意撤官，那么在朝会上会宣布该官员被罢免，并立即剥夺其官衔和权力。

撤官的结果可能有多种，具体取决于错误行为的性质和严重程度。有些官员可能会被罚款，有些可能会被降职，有些可能会被贬斥，甚至有些可能会被逮捕和判罪。对于被撤官的官员，他们将失去官职和官衔，丧失了享受官员特权和权力的机会。

总之，宋朝当场撤官的程序是一个相对复杂的过程，需要经过检举、审查、指责、弹劾和当场撤官这些环节。撤官的结果可能有多种，取决于官员的错误行为的性质和严重程度。这一制度有助于维护官员的廉洁和公正，确保政府的正常运转。