档案管理员岗位职责是什么

档案管理员的岗位职责包括但不限于以下几点：

1. 负责管理和维护档案文件：包括收集、整理、归档、存储、分类和索引各类档案文件，确保档案的完整性、可靠性和安全性。

2. 处理档案借阅和归还：根据相关规定，执行档案的借阅和归还流程，确保档案的规范使用，并及时跟进借阅情况和记录。

3. 维护档案数据库：管理和更新档案数据库，确保档案信息的准确性和及时性，协助用户进行各类档案查询。

4. 进行档案整理和维修：定期进行档案的整理和维修工作，包括修复损坏的档案、更换老化的文件夹和盒子等，确保档案的保存和使用质量。

5. 参与档案管理制度的制定和改进：根据档案管理的需要和实际情况，参与制定和完善档案管理制度和工作流程，提出改进和优化意见。

6. 协助档案审查与销毁：配合组织各类档案审查工作，及时发现档案中的问题，并协助进行档案的归档销毁工作。

7. 提供档案咨询和培训支持：向用户提供档案咨询服务，解答用户的相关问题；组织档案管理培训，提升员工档案管理水平。

8. 配合其他相关工作：配合上级领导和其他部门的工作安排，完成临时交办的其他与档案管理相关的工作。