职场新人被排挤怎么办

遇到职场排挤可能是因为种种原因，但以下是一些应对方法：

1. 分析原因：首先要明确为什么会被排挤，是因为缺乏经验、与同事不和、行为不当等。仔细分析原因可以从根本上解决问题。

2. 与领导沟通：向直接上司反映情况，寻求帮助和指导。问问自己在工作上有哪些地方可以改进，寻求建议和改善方法。

3. 明确职责：了解自己的职责范围并尽心尽力履行。展示自己的能力和价值，使别人认可你的工作成果。

4. 发展个人技能：通过参加培训、学习、提升自己的技能水平，增加自己在职场上的竞争力。

5. 主动融入团队：积极参与团队活动，主动与同事交流和合作，改善彼此之间的关系。展示自己的团队合作能力。

6. 保持积极态度：面对困难和挫折时保持积极心态，不要被消极情绪所影响，坚持努力，并且相信自己能够改变现状。

7. 寻求支持和建议：和有经验的同事、朋友或家人交流，听取他们的建议和意见，从他们身上学习和汲取经验。

8. 寻找并利用机会：积极寻找机会展示自己的能力，接受新的工作挑战，争取获得更多的职业发展机会。

最重要的是要记住，职场上的排挤是常见的现象，面对困难要坚韧不拔，并且不断学习和成长，为自己创造更好的机会。