原|2023-12-30 09:32:52|浏览:71
医学HR是指担任医学领域人力资源管理职务的人员。他们负责医疗机构的员工招聘、培训、绩效评估、人事政策制定等工作。医学HR通常需要具备医学专业知识以及人力资源管理的技能和经验,以确保医疗机构能够拥有合适和高素质的人才队伍,以提供优质的医疗服务。