职场跳槽最忌讳什么问题

职场跳槽最忌讳以下问题：

1. 不真诚的动机：如果一个人只是因为感到无聊、厌倦或者逃避责任而想要跳槽，这样的动机是不可靠的，并且会在面试过程中被察觉到。

2. 不尊重现雇主：在面试过程中，不要对现雇主或同事进行负面评价。这会给潜在雇主留下不好的印象，认为你不会尊重他们。

3. 薪资问题：尽量在面试过程中避免直接谈论薪资问题，否则可能会给面试官留下你只关心钱的印象。可以等收到官方offer后再进行薪资谈判。

4. 缺乏合适的工作经验或技能：如果你没有足够的相关经验或技能来胜任新的工作，跳槽可能会事倍功半。在找新工作前，确保你有足够的能力来胜任该职位。

5. 频繁跳槽：如果你的简历上频繁跳槽的记录过多，面试官可能会担心你会在短期内再次跳槽。要有合理的解释来说明你选择跳槽的原因，并给予潜在雇主足够的安全感。

6. 缺乏明确的职业规划：在面试中，你需要向面试官展示你对自己的职业规划有清晰的认识，并且能够与新工作对接起来。如果你无法解释你为什么想要跳槽，面试官可能会对你的故意犹豫不决产生质疑。

总之，职场跳槽时应该对自己的动机和目标有清晰的认识，并且在面试中展现出专业、积极和合作的态度。